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社保減免前后差了將近500元!你的社保待遇會打折扣嗎?

2020年新春,全國爆發新冠病毒疫情,人社部于36日召開新聞發布會,提出自20202月份至20206月份,對中小微企業為職工繳納養老、失業、工傷三項社會保險費用施行免征,近期人社部又發布文件,將延續企業繳納三項社會保險的減免政策至2020年底,政策一出臺,廣受中小微企業歡迎。

 

社保減免政策出臺后,企業每個月為單個員工繳納社保費用就節省了將近500元,于是很多員工就會擔心企業給員工繳納保險的費用減少了會不會意味著員工的社保待遇就降低了呢?

 

不用擔心。因只減免養老、失業、工傷三個險種的企業繳費部分(醫療保險20202-5月份企業部分減半征收),個人繳費部分還需全額繳納,所以,單位只需將減免后應繳部分和個人應繳部分交齊,職工就可以正常享受待遇,且不影響參保職工包括養老保險在內的各項保險權益。

另外,由于減免政策旨在緩解企業困難為主,因此靈活就業參保人員不享受該減免政策。

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